Sodexo récompensé pour ses engagements en faveur de la diversité, l’investissement local et la création d’emplois lors des Business Performance Awards

20 avril 2016

Sodexo, leader mondial des services de Qualité de Vie, a reçu le Trophée « Coup de Cœur » lors des premiers Business Performance Awards organisée par Ayming consulting pour son «Supply Chain Inclusion Program » favorisant le développement économique des entreprises diverses et inclusives.

Sodexo récompensé pour ses engagements en faveur de la diversité, l’investissement local et la création d’emplois lors des Business Performance Awards

Choisie parmi 100 candidats, Sodexo est l'une des cinq entreprises lauréates. Lancé en 2013, le programme pour lequel Sodexo a été récompensé engage à investir 1 milliard $ dans 5000 Petites et Moyennes Entreprises (PME) – dont 1.500 gérées par des femmes – afin d’aider à la création plus de 250.000 emplois d'ici la fin 2017. Ce programme s’appuie sur les meilleures pratiques de Sodexo dans le monde entier afin de tisser des liens solides et durables avec des fournisseurs dans l'une ou plusieurs des catégories suivantes:

  • Petites et Moyennes Entreprises (PME), entreprises sociales et microentreprises comprises ;
  • Entreprises fournisseurs détenues par des femmes, des minorités et autres groupes sous-représentés et/ou protégés ;
  • Principaux fournisseurs de Sodexo qui emploient un personnel diversifié, encouragent la diversité et l'inclusion et favorisent l'inclusion dans la chaîne d'approvisionnement locale.

 

A ce jour, 32 pays ont adhéré au «Supply Chain Inclusion Program », avec pour objectif que l’ensemble des pays dans lesquels le Groupe est présent s’y rallient d’ici à 2020. Cela a déjà donné permis une augmentation de 45% des dépenses auprès des PME (506 millions $). 16 pays ont pris des mesures spécifiques pour travailler avec des PME détenues par des femmes, en collaboration avec WEConnect, au Royaume-Uni, au Canada, en Australie, au Pérou, au Chili et en Inde. Le programme prévoit un programme de formation pour les PME afin de les aider à améliorer qualité et avantage concurrentiel.

Jean-Louis Tassin, Sodexo VP Global Supply Management a déclaré à l’occasion de la remise du trophée : « Le Trophée « Coup de Cœur » du Jury des Business Performance Awards reconnaît et récompense l’engagement durable et concret de Sodexo auprès des PME dans le monde, conformément à nos valeurs d’inclusion et de diversité. Le «Supply Chain Inclusion Program », susceptible de créer jusqu’à 250 000 emplois dans les pays où nous opérons, s’inscrit pleinement dans les missions de notre Groupe. C’est pourquoi les équipes Supply Chain de Sodexo souhaitent amplifier et toujours améliorer ces actions fondamentales pour le développement de la Qualité de Vie des communautés locales, de nos partenaires, de nos clients et de nos consommateurs ».

Créés en 2016 par le cabinet de conseil international Ayming consulting, les Business Performance Awards distinguent les entreprises, pour une initiative ou une action stratégique ayant généré de la performance globale dans des domaines tels que la stratégie d'approvisionnement, les relations avec les employés, la formation et l'innovation.

 


Pour lire le communiqué dans son intégralité, téléchargez le PDF.

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